La formation BPREA vous permet de construire votre projet d’activité professionnelle en valorisant votre passion pour l’agriculture tout en approfondissant vos connaissances des techniques de productions agricoles.
Le BP Responsable d’Entreprise Agricole est un diplôme de niveau 4.
Ce diplôme permet :
- d’obtenir la capacité professionnelle agricole requise pour bénéficier des aides publiques à l’installation,
- d’accéder à un emploi de salarié agricole.
Après obtention du diplôme, il est également possible de poursuivre la formation vers un diplôme de niveau 5.
Formation adulte
La formation d’une durée totale de 1200 heures alterne des temps en centre de formation (cours, travaux pratiques et interventions de professionnels), des temps de formation en distanciel sur la plateforme d’apprentissage en ligne du centre de formation et des temps de stage en entreprise (280H min)
Possibilité d’adapter le parcours en fonction des acquis du candidat (tests de positionnement, VAA)
Calendrier : 1 session par an, démarrage en octobre
Le contenu de la formation est divisé en 7 capacités :
Capacité 1 : Principaux mécanismes qui régissent les systèmes vivants (respiration, nutrition, transformation de la matière, écosystèmes…).
Les différents types d’agricultures (comparaison de différents modèles, évolution de la PAC…)
Capacité 2 : Choix des productions mises en marché, construction de scénarios d’évolution possible, conduite d’un changement de système… Encadrement d’une équipe, gestion des pointes de travaux…
Capacité 3 : Cette capacité est déterminée en fonction du projet du candidat (production animale viande, production laitière, maraîchage, cultures, transformation…). C’est l’étude technique du cœur du projet. Assolement, rotation, diagnostic de l’état des sols, valorisation des effluents d’élevage, conduite des productions animales et du système fourrager, gestion de la santé animale et végétale, itinéraires techniques des productions végétales, amélioration du bien-être des animaux….
Capacité 4 : Gestion de la trésorerie, analyse des coûts de production, marges brutes, analyse de la performance technico-économique, financière environnementale et sociales, gestion des démarches qualités…
Capacité 5 : Mise en marché d’un produit ou d’un service, négociation d’un
contrat ou d’un projet d’investissement, élaboration d’un projet collectif d’entreprises ou de filière….
Capacité 6 et 7 : Ces deux capacités correspondent à des modules spécifiques à chaque centre de formation. Elles sont souvent techniques et peuvent permettre de répondre à des souhaits de diversification de l’entreprise. (Apiculture, Aviculture, Accueil à la ferme, Transformation laitière, …)
Conditions d’inscription et prérequis : Avoir plus de 18 ans
Modalité de sélection des candidats : dossier de candidature, entretiens et tests de positionnement
Délais d’accès à la formation variables en fonction du mode de financement.
Possibilité d’inscription sur liste d’attente en fonction du nombre de places disponibles.
Un cadre de travail agréable avec des plateaux techniques dédiés sur place
Un service de restauration et d’hébergement
Un site situé à 5 min de Moulins, accessible quotidiennement en bus (plus d’informations : plan d’accès et transport)
Un suivi et un accompagnement individuel au centre de formation et en entreprise par un formateur référent
Un soutien pédagogique individualisé
Un espace numérique de travail
La structure est engagée dans la démarche H+ :
Présence de référentes handicap, avec un suivi et des adaptations pédagogiques proposés si besoin.
Les locaux sont partiellement adaptés à l’accueil des personnes en situation de handicap.
